低门槛底薪4千新楼盘销售

一、职位要求：
男女不限，只要你敢闯，敢干，敢于改变自己现状，敢于挑战高薪。上班时间：早8:50---晚7:00
二、薪资构成：
1、经纪人底薪4000元+合伙人高提成38.5%起+成交现金奖励3000-5000元（每套）+实物奖励+年终奖+季度奖+月度奖+带薪年假+保险+境外旅游+带薪培训
2、转正后底薪＋行业内超高45%-75%提成，每月会有职位较低保障薪资发放（2000元-5500)
从业6月以上月收入5000-10000元，从业1年以上月收入7000-15000元，从业2年以上月收入13000—30000元上不封顶；同时你还可以加入一个有战斗力、充满激情、团结、奋发向上的大家庭！
房产经纪人（年薪8W-20W）店长 （年薪20W-60W）区域经理（大股东（年薪50W-120W）
三、福利待遇：
1、社保、医保福利，为您工作全程保驾护航；
2、上6休1，每月可有1次任意休息时间；
3、带薪年假，劳逸结合；
4、生日当天休假1天、入司周年庆公司发放礼物；
5、现金奖励，数百到数千，一切皆由你说了算；
6、旅游大奖，国内国外免费旅游；
7、不定期组织旅游或团队活动，让你放松身心；
8、新人入职可享受现金返现以及提成返现。
四、以下情况优先考虑:
1.如果你身经百战，房地产行业摸爬滚打2年以上；
2.如果你退伍转业，想在房地产行业发光发热；
3.如果你热爱销售，靠自己的勤奋自我实现；
4.如果你名校毕业，历练自我发展未来事业；
优秀的你招聘条件：
1、18-55周岁，高中及以上学历，优秀者可适当放宽条；能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强，有意愿投身房地产行业。
2、想要不断挑战自己，对目标有执著追求，有强烈的企图心，对成功有坚定的信念。
3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。
4、有无经验均可(欢迎应届毕业生)，系统培训，1对1专人带教！
五、岗位职责：
1.负责客户的接待，为客户提供专业的房产置业咨询服务；
2.根据客户需求为客户提供匹配的房源信息；
3.负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系；
4.陪同客户看房，进行商务谈判，促成租赁或买卖交易成功进行；
六、员工成长：
1、职前培训：行业/公司/基础技能/基本操作等，让您迅速了解岗位职责；
2、每月定期系统培训：专业知识/技能技巧/国家政策/操作流程等，帮助您更快上手，更快提升；
3、1对1专人带教：入职都将分配一名转正员工或经理作为师父进行带教，让你在实践中获得更多帮助，签单更加简单；
4、定期开展内外部专业培训，并组织参加从业资格证的考取。
七、晋升空间：
1、所有经纪人每月都有晋升机会（实习经纪人-经纪人-中级经纪人-经纪人-销售经理等），你可以作为业务精英一往无前；
2、所有管理人员均从内部优秀经纪人中选拔，公司定期开展内部管理人员竞聘（房产经纪人-合伙人-储备大店长-店长-A组店长--区域经理等），你也可以为提升自己综合能力义无反顾。
PS:因平常业务繁忙，留言信息不一定能及时回复，请直接拨打电话咨询即可！！
你不曾来，怎知你NB！不逼自己一把，你永远不知道你又多优秀！如果你耐心的阅读完毕，不用犹豫，这里将是你人生较大的舞台，将是你创业的开始，拿起电话联系我们吧！！